招聘人事、文员

1.岗位职责：
积极了解行业内的人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才、协调安排候选人面试；
负责项目员工的招聘，员工录用入职办理、离职等手续，建立健全员工的人事档案；
完善公司人事等规章制度，负责妥善解答员工疑问；
组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷，完善内部沟通渠道。
2. 岗位要求
大专及以上学历，人力资源专业优先，具备人力资源管理或实习工作经验者优先；
熟悉了解国家各项有关劳动人事法规政策；
具备较强的沟通能了和团队合作意识，责任心强，工作积极主动，细致认真，能承担较大的工作压力。
2.薪酬福利
综合薪资3000+；
联系电话：15693746351
生日福利+全勤奖+绩效奖金+年终奖；
法定节假日带薪休假。